24/12/2025
Sabancı Üniversitesi Kurumsal Yönetim Forumu’nun 2013 yılında hayata geçirdiği İş Dünyası Ev İçi Şiddete Karşı (Business Against Domestic Violence – BADV) Projesi, UNFPA Türkiye ve Sabancı Vakfı’nın desteği, TÜSİAD’ın iş birliğiyle özel sektörle birlikte yürütülen köklü ve etkili bir ortaklık olarak yoluna yeni katılımcılarla devam ediyor.
BADV ağına 11 şirket daha katıldı
BADV ağına katılan 11 şirket, Şirket Sunumları ve Katılım Belgesi Takdimi Töreni’nde ev içi şiddete yönelik geliştirdikleri politikaları TÜSİAD Konferans Salonu’nda katılımcılarla paylaştı. Program kapsamında sunum gerçekleştiren şirketler; Alarko Holding A.Ş., Anadolu Isuzu Otomotiv Sanayi ve Ticaret A.Ş., Brisa Bridgestone Sabancı Lastik Sanayi ve Ticaret A.Ş., Egedeniz Tekstil A.Ş., Enerjisa Üretim, Esas Gayrimenkul, İntem Triko Sanayi ve Ticaret A.Ş., Türkiye İş Bankası A.Ş., Sera Group, Sony Eurasia Pazarlama A.Ş. ve Sütaş Süt Ürünleri A.Ş. oldu. Paylaşımların öncesindeyse Prof. Dr. Ayşegül Toker, Nevgül Bilsel Safkan, Yasemin Akis Kalaylıoğlu ve Ceren Aydın Ergün birer konuşma gerçekleştirdi.
Üye sayısı 138’e ulaştı
TÜSİAD Konferans Salonu’nda gerçekleşen törenin moderatörlüğünü üstlenen Sabancı Üniversitesi Kurumsal Yönetim Forumu Proje Yöneticisi Esen Özdemir, yaptığı konuşmada toplam üye sayısının 138’e ulaştığı bilgisini paylaştı. Esen Özdemir konuşmasında kadına yönelik ve ev içi şiddetin özellikle kadınlar ve kız çocukları üzerindeki etkisine dikkat çekerek bu konunun iş dünyasında yeterince açık ve doğrudan ele alınmadığı vurguladı.
Esen Özdemir’in açılış konuşmasının ardından Sabancı Üniversitesi Yönetim Bilimleri Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Ayşegül Toker katılımcılara hitap etti. Prof. Dr. Toker, “İş dünyası bu konuda yalnızca farkındalık yaratan bir aktör olarak kalamaz; politika geliştiren, uygulayan ve sürekliliğini sağlayan bir yapı olmak zorunda” dedi.
Kadınlar ve kız çocukları en ağır biçimde etkileniyor
Araştırmaların, ev içi şiddetin her cinsiyeti etkileyebileceğini ancak en ağır biçimde kadınları ve kız çocuklarını hedef aldığını açıkça ortaya koyduğunu belirten Sabancı Üniversitesi Yönetim Bilimleri Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Ayşegül Toker, Dünya Sağlık Örgütü verilerine göre kadınların yaklaşık üçte birinin yaşamları boyunca fiziksel ya da cinsel şiddete maruz kaldığını hatırlattı. Bu tablonun, daha kararlı ve sistematik bir mücadele ihtiyacını ortaya koyduğunu söyledi. Prof. Dr. Ayşegül Toker, konuşmasının sonunda Sabancı Vakfı, UNFPA Türkiye ve TÜSİAD başta olmak üzere projeye katkı sunan tüm paydaşlara teşekkür etti.
“Sıfır Toleransla İnşa Ediyoruz”
Sabancı Vakfı Genel Müdürü Nevgül Bilsel Safkan, TÜSİAD ev sahipliğinde düzenlenen BADV buluşmasında yaptığı konuşmada, kadına yönelik şiddetin Türkiye’nin ve dünyanın en yakıcı toplumsal sorunlarından biri olmaya devam ettiğini vurgulayarak, bu alanda farkındalığın ötesine geçen, somut ve kalıcı çözümler üretmenin zorunlu olduğunu söyledi. Nevgül Bilsel Safkan, “Biz bu alanda sorun etrafında değil, çözüm etrafında bir araya geldik. BADV tam olarak bunu temsil ediyor” dedi.
Sabancı Vakfı’nın 51 yıllık geçmişi boyunca daha eşit ve daha sürdürülebilir bir gelecek hedefiyle toplumsal gelişimi desteklediğini belirten Nevgül Bilsel Safkan, vakfın uzun soluklu etki yaratmayı temel ilke olarak benimsediğini ifade etti. Safkan, “Biz bir işi destekliyorsak, en az 10 yıl etkisini görmek için destekleriz. BADV bugün 10. yılına yaklaşırken artık yeni bir 10 yılı düşünme gücüne ulaşmış durumda” dedi
“Türkiye, Kadınların Dijital Şiddete En Fazla Maruz Kaldığı İkinci Ülke”
TÜSİAD ev sahipliğinde düzenlenen BADV buluşmasında konuşan UNFPA Türkiye Toplumsal Cinsiyet Program Koordinatörü Yasemin Akis Kalaylıoğlu, ev içi şiddetle mücadelenin yıllar içinde yeni boyutlar kazandığını belirterek, dijital şiddetin giderek daha görünür ve yaygın bir sorun haline geldiğine dikkat çekti. Kalaylıoğlu, küresel ölçekte kadınların şiddete maruz kalma oranının erkeklere kıyasla 27 kat daha fazla olduğunu vurguladı.
Bölgesel raporlara göre, 17 ülkeyi kapsayan araştırmalarda Türkiye’nin, Ukrayna’nın ardından kadınların dijital şiddete en fazla maruz kaldığı ikinci ülke konumunda yer aldığını aktardı. Kalaylıoğlu, bu tablonun kriz ve savaş dönemlerinde dijital şiddetin bir strateji aracı olarak kullanılmasıyla da ilişkili olduğunu dile getirdi.
138 şirketlik güçlü ağ
TÜSİAD Genel Sekreter Yardımcısı Ceren Aydın Ergün, toplumsal cinsiyet eşitliğinin ekonomik büyüme, toplumsal kalkınma ve demokrasinin temel taşlarından biri olduğunu vurgulayarak, kadınların hayatın her alanına erkeklerle eşit biçimde katılımının vazgeçilmez bir gereklilik olduğunu söyledi. Ergün, kadına yönelik şiddetin sona erdirilmesinin yalnızca sosyal değil, aynı zamanda yapısal bir dönüşüm meselesi olduğunun altını çizdi.
Konuşmasında BADV Şirketler Ağı’nın ulaştığı büyüklüğe de değinen Ceren Aydın Ergün, ev içi şiddetle mücadele kapsamında oluşturulan ağın bugün 138 şirkete ulaşmasından duydukları memnuniyeti vurguladı.
Konuşmaların ardından BADV ağına katılan 11 şirketin temsilcileri sunumlarını gerçekleştirdi. Şirketlerin ev içi şiddete yönelik geliştirdikleri politikaları paylaştıkları bölümün ardından BADV Katılım Belgesi takdimleri gerçekleştirildi.
Şirket sunumlarının ardından Sabancı Üniversitesi Kurumsal Yönetim Forumu Direktörü Dr. Ozan Duygulu, forum bünyesinde yürütülen projelerin en önemli yönünün yalnızca görünürlük değil, sahada yarattığı gerçek etki olduğunu vurguladı. Görevi devraldığı günden bu yana projelerin nasıl işlediğini bizzat deneyimlemenin kendisi için büyük bir motivasyon kaynağı olduğunu belirten Duygulu, etik ve sürdürülebilirlik alanında çalışan biri olarak bu tür girişimlerin pratiğe yakın olmasının taşıdığı öneme dikkat çekti.
“Toplumsal cinsiyet eşitliği mücadelesinde erkeklerin daha görünür olmalı”
Sabancı Üniversitesi Yönetim Bilimleri Fakültesi Öğretim Üyesi Prof. Dr. Zafer Yenal, sürdürülebilirlik ve toplumsal cinsiyet eşitliği alanında yürütülen çalışmaların, içinde bulunulan küresel atmosferde her zamankinden daha kritik bir önem taşıdığını vurguladı. Fakülte bünyesinde sürdürülebilirlik çalışmalarının koordinasyonunu yürüttüğünü belirten Prof. Dr. Zafer Yenal, toplumsal cinsiyet eşitliği mücadelesinde erkeklerin daha görünür ve aktif olması gerektiğini vurguladı.
Sabancı Üniversitesi Yönetim Bilimleri Fakültesi Öğretim Üyesi Öykü Arkan Tunç, etik karar alma süreçleri ve ihbarcılık (whistleblowing) alanında yürüttükleri çalışmaların, şirketlerin ev içi şiddete ilişkin işyeri politikalarına ve uygulamalarına yansıdığını görmenin memnuniyet verici olduğunu belirtti. Tunç, bu alandaki iş birliklerinin akademik eğitime ve şirket uygulamalarına katkısını vurgulayarak, şirketleri birlikte çalışmaya davet etti.
Konuşmaların ardından TÜSİAD Konferans Salonu’ndaki BADV 2025 Şirket Sunumları ve Katılım Belgesi Takdimi Töreni, toplu fotoğrafın çekilmesiyle sona erdi.
