2020 Yılı 1. Dönem TÜBİTAK 1001 Programı sonuçları açıklandı. Sabancı Üniversitesi Öğretim Üyeleri ve araştırmacılarının yürütücü, araştırmacı veya danışman olduğu toplam onüç proje desteklenmeye hak kazandı. Bu sayı ile Sabancı Üniversitesi TÜBİTAK 1001 Programından en çok destek alan üniversiteler arasında yer aldı.

“TÜBİTAK 1001 Bilimsel ve Teknolojik Araştırma Projelerini Destekleme Programı”nın amacı, yeni bilgiler üretilmesi, bilimsel yorumların yapılması veya teknolojik problemlerin çözümlenmesi için bilimsel esaslara uygun olan projeler desteklemek şeklinde ifade ediliyor.

Yılın birinci döneminde TÜBİTAK 1001 desteği alan projelerimiz:

Yürütücü olduğumuz Projeler:

SUNUM Araştırmacısı Abdolali Khalili Sadaghiani, "3D architectural carbon-based hybrid structure for interfacial photothermal vaporization: water purification and desalination applications" başlıklı proje ile.

Mühendislik ve Doğa Bilimleri Fakültesi (MDBF) Öğretim Üyesi Bekir Bediz, "Laminasyon/Katman Parametre İnterpolasyon Yöntemine Dayalı Spektral Modelleme Yaklaşımı Kullanılarak Üretilebilir, Değişken Sertlikte Kompozit Plakaların Tasarımının Çok Amaçlı Eniyilenmesi" başlıklı proje ile.

MDBF Araştırmacısı Can Çalışkan, "Geniş Bantlı Düşük Gürültülü X-ile-K Bantları için SiGe BiCMOS Verici/Alıcı Modülü Çekirdek Çipi" başlıklı proje ile.

SUNUM Araştırmacısı Hayriye Ünal, "Güneş ışığına bağlı kontrollü salım özelliği gösteren çevre dostu pestisit nanoformülasyonlarının geliştirilmesi" başlıklı proje ile.

MDBF Öğretim Üyesi İbrahim Kürşat Şendur, "Işınımsal Isı Transferi Uygulamaları İçin Geniş Bantta Yayınım/Yansıma Yapan Yüzey Topoloji Tasarımı" başlıklı proje ile.

Temel Geliştirme Programı Öğretim Üyesi - Mehmet Kuru "17. Yüzyıl Osmanlı ve Akdeniz Dünyası Üzerine Bir Global-Mikrotarih Çalısması: Osmanlı Gümrük Emini Hasan Aga ve Kardesi Toskanalı Gonfaloniere Anton Bogos Çelebi" başlıklı proje ile.

Sanat ve Sosyal Bilimler Fakültesi (SSBF) Öğretim Üyesi Mustafa Oğuz Afacan, "İkinci Aşama Nakillerin Olduğu Obje Tahsis Problemlerinde Optimal Mekanizma Tasarımı" başlıklı proje ile.

MDBF Öğretim Üyesi Yaşar Gürbüz, "5G Haberlesme Sistemleri için Düsük Faz Gürültülü SiGe BiCMOS Frekans Sentezleyici" başlıklı proje ile.

Araştırmacı olduğumuz Projeler:

SUNUM Araştırmacıları Cenk Yanık, Eda Goldenberg, Meral Yüce, Mustafa Kemal Bayazıt, Yılmaz Şimşek, "Refrakter Grup 4 Metal Nitrür Nanoyapılar ve Plazmonik Uygulamaları " başlıklı proje ile.

MDBF Öğretim Üyesi Emre Erdem, "Spin Akımları Kullanılarak Elmas-NV Merkezleri Arasında Kuantum Dolanıklık Etkilesiminin Gösterilmesi" başlıklı proje ile.

MDBF Öğretim Üyesi Lütfi Taner Tunç, "HibriT Üretimde Eklemeli ve Talaşlı İmalat Süreçleri Arasındaki Etkileşimin Analizi ve İyileştirilmesi için Yöntem Geliştirilmesi (HyMan) " başlıklı proje ile.

Danışman olduğumuz Proje:

MDBF Öğretim Üyesi Emre Erdem, "Katalitik Olmayan Sol-Jel Yöntemiyle Bor Karbür (B4C) Nano-fiberlerin Üretimi, Karakterizasyonu ve Uygulamaları" başlıklı proje ile.

MDBF Öğretim Üyesi Öznur Taştan, "Mediator Kompleksi alt birimi MED15in düzenledigi genlerin kolorektal kanser tanısı, prognozu ve tedavisindeki potansiyellerin incelenmesi" başlıklı proje ile. 

Sabancı Üniversitesi Kurumsal Yönetim Forumu tarafından bu yıl 8’incisi düzenlenen ‘Türkiye Kadın Direktörler Konferansı’, 19 Kasım 2020, Perşembe günü Akbank, IFC, Limak Yatırım ve Zorlu Holding desteğiyle çevrimiçi olarak düzenlendi. Alanında uzman isimlerin katılımıyla, ‘Kapsayıcı ve Eşitlikçi Bir Gelecek’ temasıyla gerçekleştirilen konferansta, “2020 Yönetim Kurulunda Kadın Türkiye Raporu”nun sonuçları kamuoyu ile paylaşıldı.

Rapor sonuçlarına göre:

• 2020 yılında BIST Yönetim Kurullarında yer alan kadınların oranı %15,9’dan %17’ye çıktı ve kadın direktör sayısı %5,3 oranında arttı.
• BIST 100 şirketlerinde bağımsız yönetim kurulu üyeleri arasında kadın oranı %17,7’den %20,2’ye çıkarak, 2019 yılındaki artışı sürdürdü.
• Tüm BIST şirketlerinin yalnızca 37’sinin yönetim kurulu başkanı kadın olurken, kadın CEO’ların oranı %2,5’ta kaldı.

Sabancı Üniversitesi Kurumsal Yönetim Forumu tarafından bu yıl 8’incisi düzenlenen “Türkiye Kadın Direktörler Konferansı”, 19 Kasım 2020, Perşembe günü, çevrimiçi olarak düzenlendi. Akbank, IFC, Limak Yatırım ve Zorlu Holding desteğiyle gerçekleştirilen konferansın bu yılki teması “Kapsayıcı ve Eşitlikçi Bir Gelecek” oldu.

Konferansın ana tema konuşmacısı IMF Strateji, Politika ve İnceleme Dairesi Başkanı Ceyla Pazarbaşıoğlu yaptığı açıklamada pandeminin cinsiyetler arası eşitsizliği artırdığına dikkat çekerek şöyle konuştu: “2019 yılında, dünyada kadınların iş gücüne katılımı erkeklerden yüzde 20 daha azdı. Pandemi krizi ile bu oranın artırması bekleniliyor. Bunun nedeni kadınların ağırlıklı olarak yüz yüze yapılan işlerde çalışması. ABD’de kadınların yüzde 54’ü uzaktan yapılamayan sosyal hizmetler sektöründe çalışıyor. Brezilya’da bu oran yüzde 67. Daha az gelişmiş ülkelere gidildiğinde yüzde 88’e kadar çıkıyor. Pandemi, kadınların ev bakımla ilgili sorumluluklarını da artırdı. 6 yaşından küçük çocuğu olan erkeklerin, eve kapanmaların kaldırılmasından sonra işe dönme oranı kadınlardan 3 kat fazla. Ülkelerin sadece yüzde 41’inin kadınların salgın karşısında ekonomik güvencelerini korumak üzere önlem açıkladığı görülüyor. Avusturya, İtalya, Portekiz ve Slovenya belli bir yaşın altında çocuğu olan ebeveynlere ücretli izin hakkı tanırken, Fransa bu imkanı okulların kapalı olmasından olumsuz etkilenen tüm ebeveynlere tanıdı. Bu politikalar sadece kadınların ekonomik güçlenmesinin önündeki engelleri kaldırmada önemli değil, aynı zamanda kapsamlı bir pandemi sonrası toparlanma sağlayabilmek için de gerekli. Salgın zaman zaman ürkütücü görünse de, kapsayıcı ve eşitlikçi bir gelecek kurmak için bizlere hayatımızın en büyük fırsatını da sunuyor” dedi.

Sabancı Üniversitesi Kurumsal Yönetim Forumu Direktörü Melsa Ararat yaptığı konuşmada “Ekonomik karar mekanizmalarının katılımcı olması ve karar organlarında toplumsal cinsiyet dengesinin sağlanması, kararların eşitlikçi, adil ve kapsayıcı olmasının yolunu açar. Türkiye’de politika üretenler gerek siyasi temsilde gerekse devlet kontrolündeki ve halka açık şirketlerde kadınların temsili için artık daha kararlı olmazlarsa Türkiye ile Avrupa Birliği ülkeleri ve diğer gelişmiş ülkeler arasındaki ayrışma daha da artacaktır. Şirketlerin ani değişiklikleri zorlayacak kotalara yakalanmadan kadınların karar mekanizmalarında temsili için hedef koymaları, politikalar geliştirmeleri ve raporlama yapmaları hem şirketlerin geleceği hem de ülke ekonomisi için elzem” dedi.

Konferansta ayrıca “2020 Yönetim Kurulunda Kadın Türkiye Raporu” açıklandı.

Yönetim Kurullarında kadın sayısı istikrarlı bir şekilde artmaya devam ediyor

Konferansta açıklanan “2020 Yönetim Kurulunda Kadın Türkiye Raporu” sonuçlarına göre; 2020 yılında BIST Yönetim Kurullarında yer alan kadınların oranı %15,9’dan %17’ye çıkarak kadın üye sayısı %5,3 oranında artış kaydetti. BIST-100 şirketlerinde ise 2019 yılında %13,7 olan yönetim kurullarındaki kadın oranı %15,6’ya yükseldi. 2020 yılında Yüzde 30 Kulübü şirketlerinde kadın yönetim kurulu üyesi oranı ise %20’ye ulaştı.

Yüzde 30 Kulübü Türkiye kampanyasının odaklandığı BIST-100 şirketlerinde bağımsız yönetim kurulu üyeleri arasında kadın oranı ise %17,7’den %20,2’ye çıkarak, 2019 yılındaki artışı olumlu şekilde takip etti. Raporda ayrıca SPK’nın önerdiği minimum kadın üye oranı olan %25’i yakalayan 116 şirketin, tüm şirketlerin sadece %29’unu oluşturduğu açıklanıyor.

En az 3 kadın üyesi olan 41 şirket, tüm şirketlerin sadece %10,3’ünü oluştururken; 356 şirketin henüz karar mekanizmalarında etkin toplumsal cinsiyet çeşitliliğini sağlayamamış olduğu görülüyor.

Tüm BIST şirketleri içinde 134 şirket, BIST-100 içinde 25 şirket, hala tamamı erkeklerden oluşan kurullar tarafından yönetiliyor. Tüm BIST şirketlerinin sadece 37’sinin yönetim kurulu başkanı kadın ve sadece 14’ünde kadın CEO’lar yönetim kurullarında yer alıyor.

En az bir kadın üyesi bulunan yönetim kurulu sayısında yavaş ama olumlu değişim

2020’de 397 şirketin 134’ünün yönetim kurullarının tamamının erkeklerden oluştuğu görülüyor. Bu sayı tüm şirketlerin %33’üne karşılık geliyor. 2012-2020 yılları arasında yönetim kurullarında en az bir kadın üyesi olan şirketlerin oranında 2019 yılında olduğu gibi yavaş ama olumlu bir değişim gerçekleştiği, 2020 yılında yönetim kurullarının tamamı erkek olan şirketlerin oranın ise %33,8’e düştüğü görülüyor.

2020 yılında hem yönetim kurullarındaki toplam üyeler arasında, hem de bağımsız yönetim kurulu üyeleri arasında kadın üye oranının artış gösterdiği gözlemleniyor. Bağımsız yönetim kurulu üyeleri arasındaki kadınların oranı ise toplamdaki kadın üye oranını geçerek %18,5’e yükselmiş bulunuyor.

2020’de 458 kadının %42’sinin hâkim ortak olan ailelerin üyeleri arasından seçildiğini görüyoruz. Cam tavanı kırarak yönetim kurullarına seçilen 265 kadın ise BIST şirketleri yönetim kurulu üyeliklerinin sadece %9,8’ini oluşturuyor.

En yüksek puanı alan şirketler açıklandı

İki ayrı panelin gerçekleştirildiği konferansta 'Kadınlarla Güçlendirilmiş Yönetim Kurulu' ödülleri de sahiplerini buldu. BIST 100 içerisinde profesyonel kadın yönetim kurulu üyesi en az 2 olup, Sabancı Üniversitesi Kurumsal Yönetim Forumu akademisyenleri tarafından geliştirilen “Kadınlarla Güçlendirilmiş Yönetim Kurulları Endeksi”nde en yüksek üç puanı alan şirketler sırasıyla; Aksa Akrilik Kimya (aynı zamanda Yüzde 30 Kulübü üyesi), Koç Holding ve Tekfen Holding oldu. Yönetim Kurulu endeksinde pariteye ulaşıp, Yıldız Pazar endeksinde en yüksek puanı alan şirket ise Türk Prysmian Kablo ve Sistemleri olarak açıklandı.

Konferansta, Egon Zehnder Kıdemli Ortağı Murat Yeşildere’nin moderatörlüğünde düzenlenen “Yönetim Kurullarında Çeşitlilikte Dünyadan Örnekler” başlıklı panel, Yüzde 30 Kulübü Yönlendirme Komitesi ve Birleşik Krallık Lordlar Kamarası Üyesi Mary Goudie ile Catalyst Başkanı ve CEO’su Lorraine Hariton’ın katılımıyla gerçekleştirildi.

TESEV Araştırma Direktörü Itır Akdoğan’ın moderatörlüğünü üstlendiği “Yönetim Kurullarında ve Üst Yönetimde Toplumsal Cinsiyet Çeşitliliği Konusunda Gelecekteki Araştırmaların Yönü” başlıklı panel ise, WHU Otto Beisheim School of Management Finans Profesörü Kürsüsü Başkanı Burçin Yurtoğlu, London School of Economics Finans Bölüm Başkanı ve Profesörü Daniel Ferreira ve Said Business School, University of Oxford Finans Profesörü Renee Adams’ın katılımıyla gerçekleştirildi.

Sabancı Üniversitesi ile Çin Bilimler Akademisi Şangay Seramik Enstitüsü (SICCAS) arasında iş birliği anlaşması imzalandı. Malzeme bilimleri alanındaki iş birliklerini desteklemeyi amaçlayan anlaşma kapsamında Sabancı Üniversitesi Öğretim Üyeleri ile Şangay Seramik Enstitüsü (SICCAS) araştırmacıları, TÜBİTAK ve Çin Bilimler Akademisi’nin 2021 yılında açacağı ortak çağrılar için proje geliştirecek.

Bu kapsamda Sabancı Üniversitesi Mühendislik ve Doğa Bilimleri Fakültesi Öğretim Üyeleri Prof. Dr. Bahattin Koç, Doç. Dr. Emre Erdem ve Prof. Dr. Selmiye Alkan Gürsel, Şangay Seramik Enstitüsü’nden araştırmacılar ile ortak proje geliştirme konusunda çalışmalarını sürdürüyor. Sabancı Üniversitesi Ankara Proje Ofisi’nden Ayça Arığ koordinasyonunda yürütülen çalışmalar sonucu olarak, Prof. Dr. Koç ve Prof. Dr. Wu, “Bioprinting for tendon-cartilage tissue interface” konusunda, Prof. Dr. Gürsel ile Prof. Dr. Li “Electrodes for lithium ion & sodium ion batteries and electrolytes for solid state batteries” konularında işbirliği oluştururken, Doç. Dr. Emre Erdem ve Prof. Dr. Li, “Metal ion doped metal oxide applications on all-solid batteries and supercapacitators” konusunda ortak çalışma kararı aldı. Her üç proje için TÜBİTAK ve Çin Bilimler Akademisi’nin 2021 yılında açacağı ortak çağrılardan fon sağlanması planlanıyor.

Şangay Seramik Enstitüsü Hakkında

1946 yılında kurulan ve bünyesinde 60.000’den çok araştırmacının olduğu, Dünya’nın en büyük araştırma kuruluşu olan Çin Bilimler Akademisi bünyesindeki Şangay Seramik Enstitüsü, aldığı patentler ve ödüller ile Çin’in en iyi ve prestijli enstitüleri arasında yer almaktadır. Özellikle inorganik ve metal olmayan malzemeler üzerine araştırmalarıyla tanınan Şangay Seramik Enstitüsü, bünyesindeki araştırmacılar ve enstitü altyapısı ile üniversite ve sanayi ile dünya çapında ortak çalışmalar yürütmektedir.

SU-IMC Tematik Seminer Serisi, Prof. Dr. Paul Weaver'ın "Laser-Assisted Thermoplastic AFP: Harmonious Design and Manufactures of High-performance Composites" konulu semineri ile devam ediyor. 

Kayıt olmak için lütfen tıklayınız.

Sabancı Üniversitesi Tümleştirilmiş Üretim Teknolojileri Araştırma ve Uygulama Merkezi (SU-IMC), yeni nesil bütüncül imalat süreçlerinin en son kurumsal, organizasyonel ve teknik gelişmelerini anlamak ve bunları önceliklendirmek için akademi ve endüstrinin farklı seviyelerinde tematik çevrimiçi bir seminer dizisi başlatıyor.

SU-IMC Tematik Seminer Serisi programı aşağıdaki gibidir:

Sabancı Üniversitesi Nanoteknoloji Araştırma ve Uygulama Merkezi (SUNUM) tarafından düzenlenen Nano Open Seminer Serisi 25 Kasım 2020 Çarşamba günü Dr. Bashir Kayode Sodipo'nun “Sonochemical Technique: An Effective, Facile and Rapid Method for Surface Engineering and Modification of Nanomaterials" konulu semineri ile devam ediyor.  

*Seminere tüm Sabancı Üniversitesi öğrencileri, akademisyenleri ve çalışanları davetlidir.  

Yayın linki kayıt yaptıranlara etkinlik öncesinde iletilecektir.
Kayıt için lütfen tıklayınız.

Sabancı Üniversitesi İstanbul Uluslararası Enerji ve İklim Merkezi (IICEC) tarafından, Türkiye'de bir ilk olarak hazırlanan Türkiye Enerji Görünümü çalışması, Türkiye Enerji Zirvesi Özel Lansmanı ile tanıtıldı.   

Türkiye Enerji Görünümü, gelişmekte olan ülkelere de örnek olacak 

Sabancı Üniversitesi İstanbul Uluslararası Enerji ve İklim Merkezi (IICEC) tarafından gerçekleştirilen Turkey Energy Outlook çalışması, Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanı Fatih Dönmez, Sabancı Üniversitesi Kurucu Mütevelli Heyeti Başkanı Güler Sabancı, Uluslararası Enerji Ajansı (IEA) Başkanı Dr. Fatih Birol ve IICEC Araştırma Direktörü Bora Şekip Güray’ın katılımıyla kamuoyuna tanıtıldı. Türkiye’de bir ilk ve gelişmekte olan ülkelere de örnek olan çalışma, enerji sektörünün gelecek perspektifini ortaya koyuyor 

Sabancı Üniversitesi İstanbul Uluslararası Enerji ve İklim Merkezi (IICEC) tarafından gerçekleştirilen Turkey Energy Outlook (TEO) çalışmasının lansmanı online olarak gerçekleşti. TEO Özel Lansmanı, Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanı Fatih Dönmez, Sabancı Üniversitesi Kurucu Mütevelli Heyeti Başkanı Güler Sabancı, Uluslararası Enerji Ajansı (IEA) Başkanı Dr. Fatih Birol ve IICEC Araştırma Direktörü Bora Şekip Güray’ın katılımları ile gerçekleşti. 

IICEC tarafından geliştirilen detaylı ve kapsamlı bir modelleme altyapısı ve senaryo analizi yaklaşımı ile tamamlanan, Türkiye’de bir İLK ve gelişmekte olan ülkelerde alanında örnek olan Turkey Energy Outlook çalışması, enerji sektörünün gelecek perspektifini ortaya koyuyor. Kamu-Sanayi-Akademi başarı üçgeninde, kapsamı ve içeriği bakımından politika yapıcılara, yatırımcılara, iş dünyasına ve akademik çalışmalara ışık tutacak olan bu önemli çalışma, on somut enerji politikası önerisi sunuyor. 

Sabancı Üniversitesi Kurucu Mütevelli Heyeti Başkanı Güler Sabancı, IICEC Turkey Enerji Outlook: Türkiye Enerji Zirvesi Özel Lansmanı’nın açılışında yaptığı konuşmada pandeminin tüm dünyada belirsizlik yarattığını ancak bilimin gücü ile tünelin sonundaki ışığın göründüğünü belirterek, bugün de bilimin ışığında hazırlanan bir ortak akıl projesi için bir araya gelindiğini söyledi. Güler Sabancı, Sabancı Üniversitesi İstanbul Uluslararası Enerji ve İklim Merkezi’nin (IICEC) Üniversite’nin çatısı altında 2010 yılında kuruluşundan bu yana büyümeye devam ettiğini belirterek, “Turkey Energy Outlook çalışması da, Üniversitemizin yirminci, IICEC’in onuncu yılında, anlamlı bir ürün oldu” dedi. 

GÜLER SABANCI: “BAĞIMSIZ VE OBJEKTİF BİR ÜNİVERSİTE ÜRÜNÜ OLAN BU ÇALIŞMA TÜRKİYE’DE BİR İLKTİR ÖNCÜDÜR.” 

Güler Sabancı konuşmasını şöyle sürdürdü: “10 yıl önce, IICEC’i kurarken, hayal ettiğim, öncü ve örnek bir çalışmayı tamamladık. IICEC’te oluşturduğumuz Yönetişim modeli, Türkiye’de bir ilktir ve örnektir. Gelişmiş ülkelerde başarının anahtarı, katılımı ve sinerjiyi öne çıkaran, tüm ciddi paydaşları bir araya getiren ve ortak bir hedefe, geleceğe birlikte bakmalarını sağlayan governance modelleri ve buna sağlam zemin oluşturan, bağımsız, nitelikli araştırma kuruluşlarıdır. Ben bunu başarı üçgeni olarak tanımlıyorum. Politika yapıcı ve regülasyon işlevi ile kamunun, yatırımcı ve sektör oyuncusu özel sektörün ve endüstrinin, ve araştırma kabiliyetleri ile Akademi’nin birlikte çalıştığı, ürettiği ve değer yarattığı bu Başarı Üçgeni’nin Türkiye’deki örneği IICEC’tir.” 

Bugün, bu başarı üçgeni içerisinde geliştirilen Turkey Energy Outlook çalışması için bir araya gelindiğini vurgulayan Güler Sabancı, şöyle devam etti: 

“IICEC’in bu çalışmasını, hem Kamu’dan hem de özel sektörden, sanayiden önemli paydaşlar ile toplantılar, görüşmeler yoluyla, katılımcı bir süreç ile yürüttüğünü biliyorum. Dolayısıyla, sadece akademik kalitesi ile değil, sektöre yol gösterecek bir rehber kitap olma özelliği ile de öne çıkacaktır. Bu çalışma, bildiğiniz gibi, Türkiye’de bir ilktir, öncüdür. Metodolojisi ve kalitesi ile gelişmekte olan ülke ekonomileri için de örnek olacaktır. Dr. Fatih Birol, hem bu çalışmanın fikrini ortaya koydu hem de kendisi başından bu yana takip etti, kendisine teşekkür ediyorum. 5 ana hedefimiz var: Daha güvenli, daha verimli, daha rekabetçi, daha teknoloji odaklı ve daha sürdürülebilir bir enerji geleceği. Bu çalışmanın, bağımsız ve objektif bir Üniversite çalışması olarak konumlanacağını, sektörde ilgi ile okunup takip edileceğini ve gelecek perspektifi ile yol gösterici olacağını düşünüyorum. 

Türkiye enerji sektörü yabancı yatırım çekmekte uzun yıllar diğer sektörlere örnek olmuştur. Bu raporun, gelişecek olan enerji sektörümüzün yatırım cazibesinin artmasında, ülkemize modern, yenilikçi enerji ve teknoloji yatırımları çekilebilmesinde çok yararlı bir referans kaynağı olarak işlev göreceğine inanıyorum.” 

FATİH BİROL: TEO GELİŞMEKTE OLAN ÜLKELER İÇİN DE ÖNCÜ BİR ÇALIŞMA 

Uluslararası Enerji Ajansı (IEA) Başkanı Dr. Fatih Birol da raporun hazırlanmasında emeği geçenlere teşekkür ederek, “Birçok ülkede yapılan bu çalışmanın Türkiye’de de yapılmasının çok iyi olacağını düşünmüştüm. IICEC bunu hayata geçirdi. Bu çalışmanın enerjide trendleri ortaya koymak ve hangi şartlarda nereye ulaşılabileceğini göstermek bakımından önem taşıdığını belirten Dr. Birol, çalışmanın daha güvenli, verimli, rekabetçi, teknoloji odaklı ve sürdürülebilir bir enerji geleceği için enerji sektöründeki fırsatları irdeldiğini ve.gelişmekte olan ülkeler için de öncü bir çalışma olduğuna inanıyorum” dedi. 

IEA olarak dünyadaki bütün verileri her gün incelediklerini belirten Dr. Fatih Birol, dünyada enerji sektörünün bugüne kadar yaşamadığı bir yıl geçirdiğini ve bugüne kadar ki en büyük şokunu yaşadığını söyledi. Bu süreçte Türkiye’den gelen 2 güzel haberle sevindiklerini belirten Dr. Fatih Birol, “Birincisi Türkiye’deki elektrik kullanımı 2019 yılındaki pandemi öncesi  seviyeye gelmiş, ve bunu geçiyor. İkincisi de son yapılan doğal gaz keşfi” dedi. 

TURKEY ENERGY OUTLOOK’DA ÖNERİLEN 10 POLİTİKA 

IICEC Araştırma Direktörü Bora Şekip Güray da, kapsamlı ve bütüncül bir enerji modeli ve senaryo analizleri ile gerçekleştirdikleri bu çalışmada, tüm enerji sektörleri, kaynakları ve teknolojilerine detaylı ve uzun vadeli bir perspektif ile baktıklarını ve çalışmanın somut bir çıktısı olarak, enerji politikası hedeflerini destekleyen, aynı zamanda yeni açılımlar getiren, daha güvenli, verimli, rekabetçi teknoloji, odaklı ve sürdürülebilir enerji geleceği için 10 öneri sunduklarını ifade etti. Güray, içeriği ve metodolojisi itibariyle gelişmekte olan ülkelerde de öncü nitelikteki bu çalışmanın, Covid-19 pandemisinin etkileri ve son doğal gaz keşfi gibi güncel gelişmelere de ışık tutan, sektör paydaşları için yol gösterici bir çalışma olduğunu belirtti. 

Bora Şekip Güray, TEO bulguları çerçevesinde, rapordaki 10 öneriyi şöyle özetledi: 

1. Modern enerji hizmetlerine artan talebin karşılanması ve daha güvenli, verimli ve sürdürülebilir bir enerji geleceğini temin etmek üzere yatırımların cazibesinin artırılması; 
2. Daha rekabetçi elektrik ve doğalgaz piyasalarına geçişin hızlanması,maliyetleri yansıtan fiyatlandırma ve sosyal boyut da gözetilerek özel sektör katılımının artırılması;
3. Elektrik üretiminde yenilenebilir enerji ve nükleerin payının artırılması ve talep tarafı hizmetlerini de içerecek şekilde elektrik şebekelerinin esnekliğinin güçlendirilmesi;
4. Daha fazla elektrifikasyon ve yenilenebilir enerji kullanımı ile de desteklenecek şekilde tüm sektörlerde enerji ve yakıt verimliliğinin artırılması;
5. Güçlü politika girişimleri, piyasa odaklı ve yenilikçi finansman ve iş modelleri yoluyla binalarda ve sanayide enerji verimliliği potansiyelinin değerlendirilmesi;
6. Elektrikli araçlar ile şarj altyapısının hızlı büyümesi ve eski, verimsiz ve kirleticiliği yüksek ulaşım araçlarının araç parkından çıkarılması;
7. Enerji ve petrol yoğun karayolu ulaşımından raylı sistemler ve deniz ulaşımına geçişin artırılması,veri ile desteklenmiş kentsel ulaşım planlaması, etkin toplu taşıma yatırımları ve yöntemleri ile şehiriçi özel araç trafiğinin azaltılması;
8. Arama ve üretim çabaları ile yatırımlarının sürdürülmesi sayesinde daha fazla petrol ve doğal gaz keşfi ve üretimi sağlanması;
9. Enerji arz ve talep zincirinde dijitalleşme ve ileri veri analitiğinin daha yaygın kullanılması;
10. İleri enerji teknolojilerinde inovasyon, Ar-Ge ve üretimin artırılması 

ENERJİ VE TABİİ KAYNAKLAR BAKANI FATİH DÖNMEZ: ”İLK KEZ HAZIRLANAN BU RAPOR BİZİM FİKİRLERİMİZİ ŞEKİLLENDİRMEDE KULLANABİLECEĞİMİZ ÇOK ÖNEMLİ BİR KAYNAK OLDU” 

Turkey Enerji Outlook lansman toplantısına katılan ve pandemi sonrasında dünya ekonomilerinin kayıpların telafisi için daha fazla gaza basacağını söyleyen Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanı Fatih Dönmez, "Bu durum Avrupa ve ABD başta olmak üzere düşen enerji talebini yeniden canlandıracak. Bu durum da enerji yatırımları için yeni fırsat pencereleri açacak. Ancak dünya bu saatten sonra yeni yola eski yöntemlerle devam edemez. Raporda da açık bir şekilde ifade edildiği gibi yenilenebilir enerji ve enerji verimliliğinin merkezde olduğu bir gelecek bizi bekliyor” diye konuştu. Bakan Dönmez enerji teknolojilerine de vugu yaparak, Türkiye'nin bölgesinde etkili bir oyuncu olmak istediğini ve yerli teknolojinin bu anlamda büyük bir rol oynayacağını söyledi.

Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanı Fatih Dönmez, “Bugüne kadar bizden başka enerji çalışmaları da olsa ve biz de yararlansak diyorduk. Sabancı Üniversitesi IICEC bizim bu dileğimizi gerçekleştirdi. Türkiye’de bir ilk olarak Sabancı Üniversitesi IICEC tarafından hazırlanan bu rapor bizim fikirlerimizi şekillendirmede kullanabileceğimiz çok önemli bir kaynak oldu. Emeği geçenlere teşekkür ederim.”

Turkey Enerji Outlook: Türkiye Enerji Zirvesi Özel Lansmanı yayın kaydını aşağıdan izleyebilirsiniz. 

Turkey Energy Outlook çalışmasını okumak için lütfen tıklayın: https://iicec.sabanciuniv.edu/teo

İstanbul Politikalar Merkezi (İPM)’nin, koronavirüs salgını sebebiyle bu süreçte karşılaşılan sorunlara birlikte çözüm bulmak, olası ortak zeminleri analiz etmek ve akademik araştırmalarla desteklenen fikir alışverişi için başlattığı “Salgın ve Toplum” webinar serisi devam ediyor.

24 Kasım Salı saat 15.00'te yapılacak webinar toplantısının bu bölümünün başlığı "Ekonomi, Merkez Bankası ve İyi Yönetişim". Moderatörlüğünü İPM Araştırma ve Akademik İlişkiler Koordinatörü Senem Aydın Düzgit’in yapacağı bu bölümün konuşmacıları, Bilkent Üniversitesinden Refet Gürkaynak, Berlin School of Economics and Law’dan Ümit Akçay, Koç Üniversitesinden Caner Bakır’dan oluşuyor. 

Salgın ve Toplum webinarına bekliyoruz. 

24 Kasım Salı 15:00 

İstanbul Politikalar Merkezi (İPM), 2001 yılından bu yana küreselleşmenin çoklu krizlerinin tartışılması amacıyla iklim değişikliğinden kutuplaşmaya, göçten çatışma çözümüne, demokratikleşmeden transatlantik ilişkilere kadar birçok alandaki soru ve sorunları ele almak amacıyla nitelikli ve kanıta dayalı araştırmalar gerçekleştiriyor. Bu çalışmalar ışığında akademisyenler, uzmanlar, STK’lar ve öğrencilere yönelik bir tartışma platformu sağlamak, topluma ve karar alıcılara sağlam politika önerileri sunmak için bağımsız çalışmalar yürütüyor. 

Kayıt için: https://event.webinarjam.com/register/129/n7681hx2

Sabancı Üniversitesi’nin Ayvalık Kaymakamlığı, Ayvalık Belediyesi ve Ayvalık İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü iş birliği ile hayata geçirdiği Yaratıcı Teknolojiler Atölyesi; ortaokul ve lise öğrencilerine yönelik düzenlenen uzaktan (online) eğitim programlarına devam ediyor.

Yaratıcı Teknolojiler Atölyesi’nde gerçekleşecek bilim ve teknoloji ağırlıklı eğitim programları için Sabancı Üniversitesi Ayvalık bölgesindeki 23 okula toplam 224 adet bilgisayar tahsis etti.

Sabancı Üniversitesi Yaratıcı Teknolojiler Atölyesi, dünyanın problemlerinden haberdar, sorunlara çözüm bulma isteği ve yetisi olan, sürdürülebilir kalkınmayı gerçekleştirebilecek bireyler yetiştirme amacıyla hayata geçirdiği eğitim programlarına, 20 Kasım 2020 tarihinde Ayvalık Kaymakamlığı, Ayvalık Belediyesi ve Ayvalık İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü ile imzalanan ek protokol ile yenilerini ekledi.  

Sabancı Üniversitesi İş Geliştirme Direktörü Cenk Bayırlı, Ayvalık Kaymakamı Gökhan Görgülüarslan, Ayvalık İlçe Milli Eğitim Müdürü Güner Bahadır

Protokol imza törenine Ayvalık Kaymakamı Gökhan Görgülüarslan, Ayvalık Belediye Başkan Vekili Özge Toygar, Ayvalık İlçe Milli Eğitim Müdürü Güner Bahadır ve Sabancı Üniversitesi İş Geliştirme Direktörü Cenk Bayırlı’nın yanı sıra eğitim programlarından faydalanacak 23 okulun müdürleri de katıldı. Ayvalık Kaymakamı Gökhan Görgülüarslan, protokol imza töreninde yaptığı konuşmada “Biz, çocuklarımızın bilimle ve teknoloji ile buluşması, çağın gereklerine göre donatılmasını istiyoruz. Türk Eğitim Sistemi'nin de amacı bu. Bu yolda Sabancı Üniversitesi bize geçtiğimiz yıldan bu yana çok ciddi destekler veriyor. Öğretmenlerimizi ve öğrencilerimizi teknoloji ile buluşturuyorlar.” dedi.

Sabancı Üniversitesi Öğretim Üyelerinden Bilim ve Teknoloji Ağırlıklı Eğitimler

Topluma fayda sağlamak üzere çocukların eğitim ve eşitlik hakkını gözeterek bilim ve teknoloji ağırlıklı eğitimler düzenleyen Sabancı Üniversitesi Yaratıcı Teknolojiler Atölyesi’nde ortaokul ve lise öğrencileri, geleceğin teknolojileriyle ilgili en temel bilgileri öğrenecekler.

23 Kasım tarihinde başlayacak ve yıl boyu sürecek programlarda öğrenciler Sabancı Üniversitesi öğretim üyelerinden eğitim alacak. Ortaokul ve lise öğrencileri, Sabancı Üniversitesi Temel Geliştirme Direktörlüğü tarafından sunulacak 21. Yüzyılın en büyük sorunlarından biri olan Küresel Isınma ve İklim Değişikliği, Gen Düzenleme ve CRISPR teknolojisi, Algoritmalar ve Sosyal Medya eğitimlerinin yanı sıra Sabancı Üniversitesi Diller Okulu tarafından verilecek uzun soluklu İngilizce eğitimi görecekler. Sabancı Üniversitesi fabrikasyon laboratuvarı Collaboration Space’den alacakları programlama dili Python, 3 boyutlu yazıcılar, 3 boyutlu modelleme derslerine ek olarak Toplumsal Duyarlılık Projeleri eğitimlerine de katılacaklar. Bilim Kahramanları Derneği ve IBM işbirliğinde planlanan Siber Güvenlik, Tasarım Odaklı Düşünme, Yapay Zeka vb. eğitimlerden de faydalanacak olan öğrencilere, eğitimler süresince Defne Muhtar Kent Eğitim Vakfı bursiyerleri gönüllü olarak rehberlik edecek.

Sabancı Üniversitesi Toplumsal Duyarlılık Projeleri (TDP) ile SosyalBen Vakfı işbirliğinde düzenlenen e-Gönüllülük Zirvesi 25 Kasım 2020 Çarşamba günü çevrimiçi olarak gerçekleşecek.  

Açılış konuşmalarını Sabancı Üniversitesi Rektör Yardımcısı Fuat Keyman ile Toplumsal Duyarlılık Projeleri Yöneticisi Zeynep Bahar Çelik'in yapacağı e-Gönüllülük Zirvesi’nde, Dünyada Gönüllülük, İyiliğin e-Hali, Dijitalleşen Dünyada 3.Sektör, Umut Vaad Eden Girişimler gibi konular işlenecek ve peşi sıra atölyeler gerçekleşecek.  

e-Gönüllülük Zirvesi programını incelemek ve kayıt olmak için lütfen tıklayınız.